TÌM VIỆC LÀM

Việc làm
quản lý
Việc làm
chuyên môn
Lao động
phổ thông
Việc làm
bán thời gian
  • Trang chủ
  • Cẩm Nang Việc Làm
  • Phỏng vấn việc làm
  • Tư vấn nghề nghiệp
  • Việc làm tổng hợp
  • Diễn đàn

Tuyển nhân sự năm 2019 Nữ phục vụ bàn, chạy bàn, ngồi bàn đi làm ngay

5th August 2019 by admin Leave a Comment

Hình thức làm việc : Nhân viên chính thức
Mức lương : Thỏa thuận
Số lượng tuyển : 11
Lĩnh vực ngành nghề : PG, PB, Lễ tân
Marketing, PR, Quảng cáo
Khách sạn, nhà hàng
Giới tính : Nữ
Trình độ : Lao động phổ thông
Hạn nộp hồ sơ : 10/08/2019
Địa điểm làm việc : Hà nội
Phú Thọ
Ninh Bình
Mô tả công việc : Tuyển nhân sự năm 2019 Nữ phục vụ bàn, chạy bàn, ngồi bàn đi làm ngay
Do mở rộng phòng hát, Hệ thống Quán hát – karaoke, nhà hàng, bar … chúng tôi cần tuyển gấp Nữ nhân viên và không hạn chế số lượng cho hệ thống Quán của chúng tôi. Phỏng vấn luôn qua điện thoại và nhận việc ngay sau phỏng vấn. Cần tuyển các bạn nữ là học sinh, sinh viên, công nhân, lao động phổ thông, nhân viên massage, lao động thất nghiệp … đi làm ngay. không cần hồ sơ giấy tờ gì cả, có chỗ ở. Vậy xin mời các bạn Nữ cần có việc làm ổn định và lương cao hãy liên hệ ngay với chúng tôi để đi làm ngay. 0822.11.3333 Mr Minh (qua zalo) Địa chỉ: 554 Trường chinh, Đống đa, Hà nội
* Yêu cầu nhân viên:
+ Nhân viên Nữ ( tuổi từ 16 – 27)
+ Chiều cao 1m52 trở lên ( thấp thì đi dép cao tý)
+ Mặt ưa nhìn một chút ( trang điểm tý xinh hết mà)
+ Tự tin với chính mình
+ Nhanh nhẹn trong công việc
+ Ưu tiên ngoại tỉnh, biết uống bia, biết hát, biết khiêu vũ …
+ Không có kinh nghiệm được đào tạo
+ Ưu tiên nhất các bạn muốn kiếm tiền và làm việc lâu dài
* Yêu cầu công việc:
+ Gọi đồ cho khách
+ Chọn bài hát khách yêu cầu
+ Tiếp chuyện cùng khách
+ Hát cùng khách (nếu biết hát)
+ Khiêu vũ cùng khách (nếu có thể)
+ Tiếp bia cho khách và uống bia (nếu biết uống)
+ Tính tiền cho khách
* Quyền lợi:
+ Lương từ 15 triệu đến 20 triệu / tháng tùy theo khả năng giao tiếp của các bạn số tiền lương thưởng sẽ cao.
+ Tháng nghỉ 2 ngày tùy chọn và nghỉ các ngày lễ, tết theo quy định
+ hỗ trợ ăn, đi lại, có chỗ ở cho các bạn ngoại tỉnh
+ trả tiền luôn theo ngày hoặc tháng (theo yêu cầu)
+ mặc tự do (sao cho phù hợp với từng người)
+ làm việc trong môi trường lành mạnh (cấm các loại tệ nạn xã hội)
Bạn nào có nhu cầu đi làm ngay và luôn ==>> hãy liên hệ Mr Nam 0822.11.3333 (qua zalo cho tiện) Địa chỉ: 554 Trường chinh, Đống đa, Hà nội để được tư vấn chi tiết về công việc. Hãy liên hệ ngay với chúng tôi nhé. Thanks
tuyển công nhân may mặc, tuyển nhân viên massage, nhân viên karaoke, tuyển nhân viên thời vụ, nhân viên quán hát
Kỹ năng công việc :
Thời gian thử việc : Nhận việc ngay
Các chế độ khác :
Yêu cầu hồ sơ : •Đơn xin việc và sơ yếu lý lịch ghi rõ điện thoại và email liên hệ.
•Bản photo bằng, bảng điểm và các chứng chỉ liên quan (nếu có).
•2 ảnh (4 x 6) mới chụp trong vòng 6 tháng

        

Việc làm tuyển dụng
Nguồn: Sưu Tầm Internet

Filed Under: Việc làm tổng hợp Tagged With: 2019, BÁN, chạy, LÀM, năm, NGAY, ngồi, nhân, NỮ, phục, Sự, TUYỂN, vụ

Quán Karaoke khai trương Tuyển Nữ nhân viên đi làm ngay có chỗ ở

3rd August 2019 by admin Leave a Comment

Hình thức làm việc : Nhân viên chính thức
Mức lương : Thỏa thuận
Số lượng tuyển : 11
Lĩnh vực ngành nghề : Khách sạn, nhà hàng
Hành chính, thư ký, nhân sự
Lao động phổ thông
Giới tính : Nữ
Trình độ : Lao động phổ thông
Hạn nộp hồ sơ : 10/08/2019
Địa điểm làm việc : Hà nội
Nam Định
Nghệ An
Mô tả công việc : *Công việc:
– Chủ yếu chọn bài hát cho khách
– Đón tiếp, sắp xếp ,order đồ uống
– Phục vụ tiếp khách trong quán
– Ngồi hát cùng khách,khui bia chọn bài hát
– Môi trường làm việc lành mạnh cấm các loại tệ nạn xã hội
– Thu nhập cao,mức lương cao
==> Có thể đến làm thử ngay và cảm nhận
*Yêu cầu
– Tuổi 17-26 Ngoại hình không kén chọn, giao tiếp tốt, gắn bó với công việc (chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo)
– Nhanh nhẹn, nhiệt tình
– Có trách nhiệm trong công việc.
– Bảo đảm khu vực phục vụ được bố trí sẵn sàng, ngăn nắp, thiết bị vệ sinh sạch sẽ trong giờ phục vụ khách hàng.
– Tiếp đón khách hàng với tác phong lịch sự , chuyên nghiệp.
– Phục vụ nhanh chóng, đầy đủ, nhiệt tình với thái độ tích cực.
Kỹ năng công việc : *Công việc:
– Chủ yếu chọn bài hát cho khách
– Đón tiếp, sắp xếp ,order đồ uống
– Phục vụ tiếp khách trong quán
– Ngồi hát cùng khách,khui bia chọn bài hát
– Môi trường làm việc lành mạnh cấm các loại tệ nạn xã hội
– Thu nhập cao,mức lương cao
==> Có thể đến làm thử ngay và cảm nhận
*Yêu cầu
– Tuổi 17-26 Ngoại hình không kén chọn, giao tiếp tốt, gắn bó với công việc (chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo)
– Nhanh nhẹn, nhiệt tình
– Có trách nhiệm trong công việc.
– Bảo đảm khu vực phục vụ được bố trí sẵn sàng, ngăn nắp, thiết bị vệ sinh sạch sẽ trong giờ phục vụ khách hàng.
– Tiếp đón khách hàng với tác phong lịch sự , chuyên nghiệp.
– Phục vụ nhanh chóng, đầy đủ, nhiệt tình với thái độ tích cực.
Thời gian thử việc : Nhận việc ngay
Các chế độ khác :
Yêu cầu hồ sơ : •Đơn xin việc và sơ yếu lý lịch ghi rõ điện thoại và email liên hệ.
•Bản photo bằng, bảng điểm và các chứng chỉ liên quan (nếu có).
•2 ảnh (4 x 6) mới chụp trong vòng 6 tháng

        

Việc làm tuyển dụng
Nguồn: Sưu Tầm Internet

Filed Under: Việc làm tổng hợp Tagged With: chỗ, Karaoke, khai, LÀM, NGAY, nhân, NỮ, Quán, trương, TUYỂN, viên

7 việc làm của ứng viên khiến nhà tuyển dụng khó chịu

1st August 2019 by admin Leave a Comment

7-viec-lam-cua-ung-vien-khien-nha-tuyen-dung-kho-chiu

Bạn đã cố gắng để có được cuộc phỏng vấn việc làm và tất cả những gì đang “ngăn cách” bạn với công việc mơ ước là nhà tuyển dụng. Nhưng thuyết phục được họ có thể là điều nói dễ hơn làm.

Vậy điều gì khiến họ sẽ thích bạn? Một điều bạn có thể làm là tránh gây phiền hà cho họ bằng cách không làm một trong 7 điều sau đây.  

Không biết về công ty hoặc sản phẩm

Không có điều gì khiến nhà dụng “ghét” nhiều hơn là lãng phí thời gian và bạn chắc chắn sẽ bị coi là lãng phí thời gian của họ nếu bạn không hiểu về công ty hoặc sản phẩm. Điều này cho thấy rằng bạn không thực hiện các nghiên cứu để có được các thông tin cơ bản mà bạn cần cho buổi phỏng vấn. Có vẻ bạn không có bất kỳ đam mê hay hứng thú nào với công ty và đây là một trong những điều khó chịu nhất của bất kỳ nhà tuyển dụng nào.

Không tuân theo các hướng dẫn cơ bản

Đây là điều mà mọi nhà quản lý tuyển dụng đều đề cập. Nếu thông tin đăng tuyển đã nói rõ rằng “Gửi CV, thư xin việc qua email và không liên lạc qua điện thoại” thì hãy tưởng tượng họ sẽ khó chịu như thế nào nếu bạn không đính kèm thư xin việc hoặc liên tục gọi điện để được gặp. Hãy thực hiện theo các hướng dẫn, điều này không chỉ thể hiện bạn đã đọc kỹ thông tin tuyển dụng mà còn cho thấy bạn không gặp khó khăn khi làm theo các hướng dẫn.

Bên cạnh đó, các nhà tuyển dụng cũng cảm thấy rất khó chịu khi các ứng viên nộp hồ sơ vào các vị trí mà họ không có đủ điều kiện cần thiết. Bạn có thể có được công việc nếu bạn thiếu một yếu tố nhưng nếu bạn không đáp ứng hầu hết các yêu cầu mà họ mong muốn thì tốt nhất là đừng ứng tuyển.

Viết sai tên công ty trong hồ sơ ứng tuyển

Nếu bạn đang gửi hồ sơ xin việc của mình đến nhiều nơi, bạn có thể vô tình sao chép nhầm và viết sai tên công ty. Chắc chắn điều này sẽ khiến CV của bạn nhanh chóng bị bỏ qua mà không cần xét đến khả năng cũng như kinh nghiệm của bạn.

biểu hiện gây mất điểm nhà tuyển dụng

Không bao gồm các liên kết để dễ dàng tham khảo

Nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao những chi tiết nhỏ giúp quá trình tuyển nhân viên mới của họ trở nên dễ dàng hơn. Nếu bạn đề cập đến các bài viết của bạn trên các trang web hoặc hồ sơ trên các mạng xã hội của bạn, hãy giúp nhà tuyển dụng dễ dàng xem được chúng. Họ muốn biết thêm thông tin về bạn và những gì bạn có thể làm nhưng họ sẽ không dành thời gian để “đào sâu” hơn nếu bạn không liệt kê rõ địa chỉ trong hồ sơ.

Không thể hiện sự quan tâm sau phỏng vấn

Đây có vẻ là một việc làm cần thiết, nhưng nhiều người không thể hiện bất cứ thái độ nào sau phỏng vấn. Ít nhất, bạn nên gửi lời cảm ơn nhà tuyển dụng vì đã dành thời gian đọc hồ sơ và cho bạn có cơ hội được thể hiện bản thân mình.

Không hỏi những câu hỏi liên quan

Không hỏi bất kỳ câu hỏi nào là một điều rất nguy hiểm cho ứng viên khi phỏng vấn, nhưng nếu bạn đưa ra câu hỏi mơ hồ, chung chung cũng mang lại kết quả xấu không kém. Điều này cho thấy bạn chưa dành thời gian để chuẩn bị cho cuộc phỏng vấn và công việc này dường như không quan trọng đối với bạn. Các câu hỏi chung chung thể hiện rằng bạn không nhiệt tình với công việc mà bạn chỉ muốn có một việc làm giống với mọi người. Điều này gây khó chịu cho các nhà tuyển dụng – những người đang tìm kiếm các ứng viên có sự chuẩn bị tốt và hào hứng với vai trò mà họ ứng tuyển.

Tập trung quá nhiều vào các phúc lợi

Tìm hiểu về các phúc lợi là điều hoàn toàn cần thiết trong quá trình ứng tuyển bởi vì bạn đang tìm kiếm điều gì đó tốt hơn. Tuy nhiên, việc chỉ tập trung hỏi về những điều bạn sẽ được hưởng là một hành động phản cảm. Không nhà tuyển dụng nào đánh giá cao ứng viên chăm chăm nghĩ về lợi ích của bản thân mà không cho thấy họ sẽ mang lại lợi ích gì cho doanh nghiệp. Do đó, nếu bước vào cuộc phỏng vấn và đưa ra các câu hỏi về  phúc lợi, bạn chắc chắn sẽ không giành được một điểm sáng nào. Thay vì vậy, hãy tập trung vào việc trả lời phỏng vấn trước và bày tỏ các thắc mắc về phúc lợi khi đã nhận được thư mời nhận việc. Bạn cũng sẽ có ưu thế trong việc thương lượng khi biết rằng nhà tuyển dụng đã “ưng ý” về bạn.

Hãy nhớ rằng, nhà tuyển dụng cũng giống như những người khác: họ bận rộn, họ có các deadline và họ sẽ không lãng phí thời gian của họ cho những người làm phiền họ. Do đó, hãy làm mọi thứ bạn có thể để giúp cho công việc của họ dễ dàng hơn và bạn sẽ có nhiều cơ hội nhận được cuộc phỏng vấn thứ 2 hoặc các tin tức tốt nhất từ họ.

Huỳnh Trâm

Phỏng vấn việc làm

Filed Under: Phỏng vấn việc làm Tagged With: chịu, CỦA, dụng, khiến, khó, LÀM, nhà, TUYỂN, ứng, việc, viên

8 lợi ích khi tạo danh sách các việc cần làm

1st August 2019 by admin Leave a Comment

8-loi-ich-khi-tao-danh-sach-cac-viec-can-lam

Danh sách việc cần làm (To do list) có thể là một phần cơ bản của kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả và thói quen làm việc thành công nếu được sử dụng đúng cách.

Có rất nhiều lợi ích đến từ việc tạo danh sách việc cần làm nhưng đây là 8 lợi ích hàng đầu mà bạn có thể tham khảo.

Định rõ phương hướng

Có hai con đường để bạn trải qua ngày làm việc của mình – hoặc tùy cơ ứng biến, việc gì đến sẽ xử lý hoặc lập danh sách các việc cần làm và thực hiện theo đó. Rõ ràng, có một danh sách việc cần làm giống như có thiết bị định vị GPS sẽ giúp bạn xác định rõ đường đi và đi đến đích một cách dễ dàng hơn.

Đưa ra các thứ tự ưu tiên

Danh sách việc cần làm là một công cụ quan trọng khi phải sắp xếp thứ tự ưu tiên. Nó giúp bạn tập trung vào các nhiệm vụ quan trọng nhất và tránh sự phân tâm vào các nhiệm vụ ít quan trọng hơn vì chúng dễ hoàn thành hơn. Khi biết mình có việc quan trọng cần làm, bạn có nhiều khả năng sẽ tiếp tục và hoàn thành để nó không còn làm bạn cảm thấy lo lắng và căng thẳng.

Dễ dàng thực hiện các nhiệm vụ

Nếu có một điều gì đó không được thực hiện trong danh sách việc cần làm của bạn ngày hôm nay, bạn có thể dễ dàng chuyển nó vào danh sách việc cần làm cho ngày mai. Bằng cách này, tất cả các nhiệm vụ sẽ không bị lãng quên. Ngoài ra, lên danh sách các việc cần làm cũng giúp bạn tạo được sự linh hoạt trong lịch trình hàng ngày.

Kết hợp các nhiệm vụ tương tự

Tạo danh sách việc cần làm là cách tuyệt vời để phối hợp các nhiệm vụ cùng nhau. Ví dụ, nếu bạn phải đến gặp mặt một khách hàng quan trọng và cũng cần ghé vào ngân hàng trên cùng một tuyến đường, thì những nhiệm vụ này có thể được thực hiện trong cùng một ngày. Bằng cách hợp nhất các nhiệm vụ trong danh sách việc cần làm, bạn có thể tiết kiệm được nhiều thời gian cho các nhiệm vụ quan trọng khác.

Cảm giác hài lòng

Có thể nói, không có gì mang đến cảm giác thỏa mãn bằng việc nhìn thấy các việc trong “to do list” được thực hiện sau một ngày làm việc vất vả. Đối với một số người đây có thể là một lợi ích tâm lý nhỏ nhưng với nhiều người khác nó có tác động rất lớn, khiến họ tự tin hơn về khả năng hoàn thành các nhiệm vụ quan trọng hàng ngày.

Hoàn thành nhiều việc hơn

Điều này xuất phát từ cảm giác hài lòng phía trên. Khoa học đã chứng minh rằng bất cứ khi nào bạn hoàn thành một nhiệm vụ nào đó trong danh sách việc cần làm, cơ thể của bạn sẽ tiết ra nhiều endorphin – là một chất trong não bộ có tác dụng tạo ra những cảm xúc tích cực, giúp cải thiện tâm trạng. Khi có cảm giác hưng phấn, bạn có nhiều khả năng sẽ tiếp tục làm các nhiệm vụ khác tiếp theo. Đó là lý do tại sao “to do list” giúp bạn hoàn thành nhiều công việc hơn.

Ủy thác công việc

Nếu bạn thấy danh sách việc cần làm quá dài trong khi nhiệm vụ nào cũng khá quan trọng và cấp thiết, bạn có thể tìm những người khác để giúp bạn hoàn thành công việc hoặc ít nhất là báo cho cấp trên của bạn về tình hình đang diễn ra để có cách xử lý kịp thời.

Làm giảm căng thẳng

Nhiều nghiên cứu cho thấy rằng việc chuyển các cảm xúc và lo lắng từ não bộ sang giấy giúp tâm trí của chúng ta loại bỏ những ý nghĩ đó và tập trung vào những thứ khác. Bằng cách có một danh sách việc cần làm trước mặt, bạn có thể giảm bớt sự lo lắng và căng thẳng khi cố gắng “tung hứng” tất cả những điều bạn cần nhớ cùng một lúc.

Một số mẹo khi tạo danh sách các việc cần làm

Cụ thể và đơn giản

Nhiều nhiệm vụ cần làm có thể bị bỏ qua nếu bạn chỉ viết ra một cách chung chung. Do đó, bạn nên chia các mục tiêu lớn lao thành các việc nhỏ nhất, cụ thể nhất để dễ dàng bắt tay vào thực hiện.

Thực tế

Đã bao nhiêu lần bạn cố gắng làm một điều gì đó và sau đó lập tức đưa ra quá nhiều nhiệm vụ rồi không hoàn thành bất cứ điều gì? Đây là điều nên tránh khi bắt đầu với thói quen lập danh sách việc cần làm hàng ngày. Với sự hào hứng ban đầu, chúng ta thường cố gắng đưa ra các nhiệm vụ phi thực tế vào danh sách. Hãy chống lại sự cám dỗ đó và bắt đầu từ từ. Khi đã quen dần và đạt được những thành công nhất định, bạn có thể tạo ra danh sách với nhiều nhiệm vụ hơn.

Dễ dàng tiếp cận mọi lúc mọi nơi

Bạn có thể tạo danh sách việc cần làm trong một cuốn sổ tay nhỏ hoặc trong điện thoại nhưng điều quan trọng là cần giữ chúng ở bên bạn suốt cả ngày. Nếu bạn không thể thêm, chỉnh sửa hoặc đánh dấu một nhiệm vụ đã thực hiện khi cần thì danh sách đó sẽ không giúp ích gì được cho bạn.

Huỳnh Trâm

Cẩm Nang Việc Làm

Filed Under: Cẩm Nang Việc Làm Tagged With: các, cần, danh, ích, LÀM, lợi, sách, tạo, việc

TUYỂN GẤP NAM NỮ BÁN XĂNG DẦU CỦA CÔNG TY ĐI LÀM NGAY

1st August 2019 by admin Leave a Comment

Hình thức làm việc : Nhân viên chính thức
Mức lương : 7000 – 7500 Triệu
Số lượng tuyển : 7
Lĩnh vực ngành nghề : Bán hàng, bán lẻ
Việc làm bán thời gian, thời vụ
Lao động phổ thông
Giới tính : Không yêu cầu
Trình độ : Lao động phổ thông
Hạn nộp hồ sơ : 19/08/2019
Địa điểm làm việc : Hà nội
Bắc Ninh
Hải Dương
Mô tả công việc : Tuyển gấp 7 nam nữ nhân viên bán hàng xăng dầu trực tiếp tại cây xăng của công ty .
Yêu cầu:sức khỏe tốt,nhanh nhẹn,cẩn thận,tuổi từ 18 đến 45
Thời gian làm hành chính hoặc làm theo ca gẫy
Ca 1: 8h00 – 14h00
Cả 2: 14h00 – 20h00
Cả 3: 17h30 – 22h00
Không yêu cầu đặt cọc hay thế chấp
Công việc : đứng bơm xăng và thu tiền trực tiếp của khách hàng
Lương khởi điểm: 6 tr
– 7tr +
thưởng + chế độ bảo hiểm
Nghỉ 05 ngày/tháng
Chưa có kinh nghiệm được hướng dẫn công việc
Có chỗ ăn,ở cho lao động ở
Đang cần gấp, đi làm luôn
Liên hệ : pns:0964875311
Kỹ năng công việc : chưa biết việc được hướng dẫn và đào tạo nghiệp vụ chuyên môn
sức khỏe tốt,nhanh nhẹn,cẩn thận,không dị ứng hóa chất.
Thời gian thử việc : Nhận việc ngay
Các chế độ khác : chế độ đầy đủ theo quy định của công ty
Yêu cầu hồ sơ : •Đơn xin việc và sơ yếu lý lịch ghi rõ điện thoại và email liên hệ.
•Bản photo bằng, bảng điểm và các chứng chỉ liên quan (nếu có).
•2 ảnh (4 x 6) mới chụp trong vòng 6 tháng

        

Việc làm tuyển dụng
Nguồn: Sưu Tầm Internet

Filed Under: Việc làm tổng hợp Tagged With: BÁN, CÔNG, CỦA, DẦU, GẤP, LÀM, NGAY, NỮ, TUYỂN, XĂNG

  • « Previous Page
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4

Recent Posts

  • TUYỂN DỤNG KỸ SƯ KINH DOANH MẢNG TỰ ĐỘNG HÓA.
  • TUYỂN THỢ MAY TẠI THỌ AN- ĐAN PHƯỢNG.
  • Việc Làm Uy Tín 2-3 giờ 1/ngày Thêm Buổi Tối Lương 7-9 Triệu/tháng
  • Việc Làm Thêm Uy tín 2-3h/ngày Online Đăng Ký Làm Ngay Lương 7-10 Triệu/tháng
  • Việc Làm Thêm uy tín Ngoài Giờ 2-3h/ngày lương 7-9 triệu/tháng




TÀI KHOẢN




Facebook

Việc làm tốt nhất từ những nhà tuyển dụng hàng đầu

☀ 100% thông tin việc làm được xác thực và kiểm duyệt chặt chẽ

☀ Kết nối nhanh với nhà tuyển dụng, tìm kiếm việc làm dễ dàng

☀ Công cụ hỗ trợ đầy đủ với nhiều mẫu CV đẹp mắt, thông báo việc làm tiện lợi

☀ Tổng đài tư vấn dành riêng cho Người tìm việc

Tuyển dụng hiệu quả và nhanh chóng

☀ Hàng triệu ứng viên chất lượng

☀ Thông tin hồ sơ ứng viên được kiểm duyệt chặt chẽ, phân loại xác thực theo số điện thoại

☀ Cam kết với chế độ bảo hành chất lượng tuyển dụng

☀ Chăm sóc và tư vấn 1 - 1 với chuyên viên tư vấn

KẾT NỐI

  • NHÀ TUYỂN DỤNG
    • Cẩm nang tuyển dụng
    • Quản lý tài khoản
    • Đăng ký / Đăng nhập
  • NGƯỜI TÌM VIỆC (ỨNG VIÊN)
    • Cẩm nang tìm việc
    • Quản lý tài khoản
    • Đăng ký / Đăng nhập
  • THÔNG TIN CHUNG
    • Tin tức, sự kiện
    • Trợ giúp. hỏi đáp
    • Chính sách, quy định

ĐĂNG KÝ NHẬN TIN

Điền Email mai của bạn để nhận thông báo Việc Làm mới nhất từ Website của chúng tôi

© Copyright 2023 · All Rights Reserved · Website Design By: WWW.TCTSHOP.VN